Alexandra Foerster

Business Coach für Female Empowerment, Leadership, Vereinbarkeit und Gender Equality – für eine Zukunft, in der Vielfalt und Balance im Beruf selbstverständlich sind

Meine Qualifikationen:

• Zertifizierte Kurzzeitcoach (Coachingbande)
• Systemischer Business Coach (Wings University)
• Erfahrene Führungskraft und HR-Expertin sowie Expertin für Gender Equality und Vereinbarkeit
• Zusätzliche Qualifikationen in Moderation, Präsentationstechniken und Projektmanagement

Meine Arbeitsschwerpunkte:

• Empowerment und Sichtbarkeit für Frauen: Ich begleite und fördere Frauen, insbesondere Mütter, auf ihrem Weg zu mehr Verantwortung und Sichtbarkeit im Beruf. Dabei unterstütze ich sie, eine gesunde Balance zwischen Karriere und Familie zu erreichen.
• Diversity und Inklusion: Gemeinsam entwickeln wir Strategien, Workshops und Coachings, um eine Kultur zu stärken, die Vielfalt und Inklusion aktiv lebt – für Teams, die voneinander lernen und innovativer arbeiten.
• Work-Life-Balance: Ich unterstütze Einzelpersonen und Unternehmen dabei, nachhaltige Ansätze zu schaffen, die Beruf und Privatleben in Einklang bringen und langfristigen Erfolg fördern.
• Female Leadership: Für Frauen, die den nächsten Schritt machen wollen – ich biete gezieltes Mentoring und Coaching, um ihnen zu helfen, langfristig als Führungskraft zu wachsen.

Mein Angebot:

• Einzelcoachings: Individuelle Begleitung bei beruflichen und persönlichen Herausforderungen – mit maßgeschneiderten, praxisorientierten Lösungen für jede Phase der Karriere.
• Workshops und Trainings: Interaktive Formate, die begeistern und verändern – von Female Empowerment über Diversity und Vereinbarkeit bis hin zu inklusiver Führung und Unconscious Bias.
• Mentoring-Programme: Exklusiv für Unternehmen, die ihre weiblichen Talente fördern und eine nachhaltige, inklusive Kultur etablieren möchten.
• Beratung für Unternehmen: Maßgeschneiderte Programme und Workshops, die Diversity, Gender Equality und familienfreundliche Strukturen stärken – für motivierte Mitarbeitende und eine positive Arbeitgebermarke.